? ? ? ?7月27日上午，永安監理公司召開監理部2023年度年中工作總結大會，全面總結上半年工作, 分析當前形勢任務，對下半年重點工作進行安排部署，鼓勵和號召全體員工堅定信心、鉚足干勁、全力以赴，堅決完成全年目標任務。公司各職能中心負責人及各監理部總監理工程師參加了本次大會。

? ? ? ?會上，各總監對各自負責的監理項目工作開展情況進行了工作總結，包括各項指標及目標達成情況、成本及成本控制率、回款情況分析、工程質量、安全管理、客戶滿意度、項目獎罰情況等，還對下半年工作開展計劃進行了規劃并制定了切實可執行的具體措施，為2023年各項工作圓滿完成奠定堅實基礎。

? ? ? ?公司運營中心負責人曾逍、財務中心負責人朱江、技術中心負責人唐治國對監理部上半年的工作總結進行了點評，并就下半年的工作開展提出了新要求。

? ? ? ?公司副總葉紅對各總監的工作匯報進行了點評，對大家上半年取得的成績表示肯定，同時對下半年的工作提出以下要求：

? ? ? ?一是全體員工要調整心態，積極應變，振奮精神，煥發活力，融入到企業的發展中去；

? ? ? ?二是鼓勵總監們要主動參與公司的管理，主動展示自己的管理能力和長處，積極配合公司的各項決策；

? ? ? ?三是再次重申了廉政問題，要求各位總監以身作則，嚴格按照“十不準”要求認真履職，為客戶提供高質的服務。

? ? ? ?會上，運營中心對上半年工作表現優異的監理部進行了通報表揚并發放了獎勵，對表現欠佳的監理部進行了通報批評，希望能夠激勵大家在下半年的工作中認真努力工作，再接再勵。

? ? ? ?會后，辦公室主任施佳給各位總監開展一場關于公司企業文化的培訓，培訓內容主要包括公司的發展歷程、公司的組織架構、業務范圍、最新的資質情況、榮譽獲獎情況、業績展示等，讓各位總監今后都能夠成為公司企業文化的宣傳者和建設者，增加了大家的團結意識和凝聚力。